Pour Agriterra, j’ai encadré une équipe de conseillers en affaires nouvellement formés pour animer une formation MyCoop de trois jours à Agboville, en Côte d’Ivoire. Les conseillers en affaires avaient déjà participé à la formation des formateurs à Ouagadougou, où ils avaient préparé une “formation dans la vie réelle”. Le public était composé de membres Read More

Pour Agriterra, j’ai co-créé et co-animé une formation de cinq jours à Ougagadougou, au Burkina Faso, avec des conseillers d’entreprise travaillant pour différents bureaux régionaux d’Agriterra en Afrique de l’Ouest. Les conseillers travaillent avec des coopératives agricoles. L’un de leurs rôles est de former les coopératives sur différents sujets, comme par example le module MyCoop. Read More

Cette formation était l’une des premières organisées par le bureau du MDF West Africa au Bénin. J’ai préparé et animé la formation de quatre jours à Parakou avec des participants de différentes organisations travaillant au Bénin sur des programmes et des projets axés sur le développement des entreprises, l’emploi des jeunes, l’agriculture et l’autonomisation des Read More

Pour MDF Training & Consultancy, mandaté par Enabel, j’ai animé un atelier de quatre jours à Kisangani, en République Démocratique du Congo, avec 54 acteurs impliqués dans des programmes sur l’éducation, le transport et l’agriculture. L’atelier s’est concentré sur l’échange sur les résultats des programmes à différents niveaux, les leçons apprises, les possibilités de synergies Read More

Pour MDF Training & Consultancy, commandé par l’Agence d’Éducation et de Formation Financière du Ministère des Finances d’Indonésie, j’ai co-créé et facilité une formation sur l’évaluation de l’impact de l’apprentissage. L’agence organise plus de 400 formations par an et souhaitait savoir comment mesurer l’impact de ces formations sur les changements de comportement des apprenants ainsi Read More

Pour MDF Training & Consultancy, mandaté par la Commission Européenne, j’ai animé plusieurs formations à l’intention des candidats à des postes de volontaires de l’aide de l’UE dans le monde entier. Ces formations faisaient partie de trajectoires de deux semaines visant à préparer les candidats à travailler à l’étranger. Au cours de cette trajectoire intense, Read More

Pour MDF West Africa, à la demande de SOS Children’s Villages International, j’ai conçu et animé une retraite d’équipe de trois jours près de Dakar, au Sénégal, avec l’équipe de management multiculturelle. Cette retraite faisait partie d’une retraite annuelle et portait sur différents sujets tels que : comment établir et renforcer la confiance dans l’équipe ; Read More

Pour Wageningen Centre for Development Innovation, j’ai conçu et animé un atelier à Kumasi, au Ghana, avec plus de 85 acteurs de la chaîne de valeur du manioc. L’atelier a été organisé dans le cadre du cours international “Gender issues in value chains” organisé par le bureau du développement rural intégré de l’université de science Read More

Pour the Netherlands Commission for Environmental Assessment, j’ai eu le plaisir de faire partie d’une équipe chargée de renforcer les capacités des jeunes organisations environnementales dans différents pays d’Afrique centrale (Burundi, Rwanda, Congo, Cameroun, Gabon, République centrafricaine et République démocratique du Congo). L’objectif de ces organisations est de promouvoir les évaluations environnementales (stratégiques) dans leurs Read More

Pour MDF Afrique Centrale, mandaté par IRC, j’ai conçu et animé un parcours de formation et de coaching pour les chefs de projet de l’IRC à Goma, en R.D. Congo. Ils ont d’abord participé à une formation de formateurs de cinq jours au cours de laquelle ils ont appris les différents rôles d’un formateur, les étapes de la Read More